Finde deinen Coach auf Coachingsearch.de
Sie finden in unserem Verzeichnis Coaches verschiedener Fachrichtungen mit verschiedenen Angeboten. Über die Suche können Sie Ihre Ansprüche an das gewünschte Coaching auswählen und so den passenden Coach finden.
Hier eine Auswahl der Coaches
- Life Coaching:::, Business Coaching, Executive Coaching, Gründer Coaching, Selbst- und Zeitmanagement, Glaubenssätze:::, Work-Life-Balance, Entscheidungen treffen
- Kostenloses Erstgespräch, Online Coaching, Englisch möglich
- Life Coaching:::, Business Coaching, Executive Coaching, Führungskräfte Coaching, Konfliktcoaching, Gründer Coaching, Systemisches Coaching, Selbst- und Zeitmanagement, Glaubenssätze:::, Teamentwicklung, Work-Life-Balance, Entscheidungen treffen, Nachfolgecoaching
- Kostenloses Erstgespräch, Präsenz Coaching, Online Coaching, Englisch möglich
- Ansbach
- Life Coaching:::, Business Coaching, Konfliktcoaching, Systemisches Coaching, Glaubenssätze:::, Work-Life-Balance, Entscheidungen treffen, Coachausbildung:::
- Präsenz Coaching, Online Coaching
- Für jedes Problem gibt es mindestens eine gute Lösung!
- Wolfratshausen
- Business Coaching, Karriere Coaching, Executive Coaching, Führungskräfte Coaching, Teamentwicklung
- Leadership Coaching "Führen mit Leichtigkeit"
- Hamburg
- Life Coaching:::, Karriere Coaching, Führungskräfte Coaching, Systemisches Coaching, Coachausbildung:::
- Kostenloses Erstgespräch, Präsenz Coaching, Online Coaching, Englisch möglich
- Mindful Empowerment – entdecken Sie Ihr Potential und gestalten Sie Ihr Leben erfüllt und selbstbestimmt – für ein erfolgreiches Leben in Beruf und persönlicher Hinsicht.
- Nettetal
- Life Coaching:::, Business Coaching, Karriere Coaching, Führungskräfte Coaching, Kommunikations-Coaching, Konfliktcoaching, Glaubenssätze:::, Teamentwicklung, Work-Life-Balance, inneres Kind::::
- Kostenloses Erstgespräch, Präsenz Coaching, Online Coaching, Englisch möglich
- "Wenn Du es träumen kannst, kannst Du es auch tun." W. Disney
- Wald-Michelbach
- Life Coaching:::, Business Coaching, Karriere Coaching, Führungskräfte Coaching, Kommunikations-Coaching, Konfliktcoaching, Systemisches Coaching, Glaubenssätze:::, Teamentwicklung, Work-Life-Balance, Entscheidungen treffen, Nachfolgecoaching
- Kostenloses Erstgespräch, Präsenz Coaching, Online Coaching, Englisch möglich
- Persönlichkeitsentwicklung & Führungstraining mit Unterstützung der Natur und der Pferde
- Hamburg
- Business Coaching, Führungskräfte Coaching, Systemisches Coaching, Selbst- und Zeitmanagement, Teamentwicklung
- Kostenloses Erstgespräch, Präsenz Coaching, Online Coaching, Englisch möglich
- Führend mit Persönlichkeit
- Greifenstein
- Life Coaching:::, Business Coaching, Karriere Coaching, Executive Coaching, Führungskräfte Coaching, Gründer Coaching, Selbst- und Zeitmanagement, Glaubenssätze:::, Entscheidungen treffen, Internationales Management
- Kostenloses Erstgespräch, Präsenz Coaching, Online Coaching
- Wachstum durch Innovation – auch im persönlichen Bereich
- Ravensburg
- Life Coaching:::, Führungskräfte Coaching, Konfliktcoaching, Systemisches Coaching, Work-Life-Balance
- Kostenloses Erstgespräch, Präsenz Coaching, Online Coaching, Englisch möglich
- Hamburg
- Life Coaching:::, Business Coaching
- Kostenloses Erstgespräch, Präsenz Coaching, Online Coaching, Englisch möglich
- Innere Freiheit. Selbstbewusstsein. Mentale Ruhe.
- Düsseldorf
- Life Coaching:::, Karriere Coaching, Kommunikations-Coaching, Konfliktcoaching, Gesundheitscoaching, Systemisches Coaching, Selbst- und Zeitmanagement, Glaubenssätze:::, Teamentwicklung, Work-Life-Balance, Coachausbildung:::
- Kostenloses Erstgespräch, Präsenz Coaching, Online Coaching
- Ich sorge dafür, das Lebensfreude nicht nur ein flüchtiger Moment ist,sondern dich dauerhaft begleitet.
Was ist Coaching?
Coaching ist Hilfe für Ihre Selbsthilfe. Der vom Coach benutzte Coachingprozess soll die Förderung Ihres Selbstreflexionsvermögens und Selbstmotivation um damit Ihr eigenverantwortliches Selbstmanagement auslösen und stabilisieren. Bestenfalls lernt der Coaches durch das Prozesserlebnis des Coaching wie er sich – unabhängig vom Coach – in zukünftigen Situationen besser regulieren kann.
Wie entstand Coaching?
Das Wort „Coach“ bedeutet ursprünglich „Kutsche“ und stammt aus dem Ungarischen. Der Begriff ist in der englischen Sprache seit 1556 nachgewiesen. Seit 1848 wurde eine umgangssprachliche Verwendung des Begriffs für private Tutoren für Studenten beobachtet, im sportlichen Bereich wird das Wort seit 1885 in England und den USA gebraucht. Der Begriff Coach war lange Zeit in den USA mit der Betreuungsarbeit im Tennis verbunden. Heute würden wir sagen: Eine Einzelperson zu Spitzenleistungen empowern. Die Betreuungsarbeit fand dann Eingang in der Unterstützung von oberen Führungskräften. Heute sind alle Zielgruppen in allen Kontexten Kunden von Coachs.
Gibt es ein einheitliches Verständnis von Coaching?
Leider nein. Es gibt verschiedene Verbände, die versuchen ein einheitliches Verständnis von Coaching zu entwickeln und am Markt durchzusetzen – was aber nicht gelingt. Fachhochschulen und Universitäten bieten seit einiger Zeit Ausbildungen zum Coach an. Aber auch hier herrscht keine Einigkeit in Didaktik und Methodik. Coaching leitet sich aus verschiedenen Verständnissen ab, wie Beratung, NLP, therapeutische Schulen sowie Schulung und Training.
Woran erkenne ich einen guten Coach?
- Der Coach stellt sich in den Dienst des Coachee.
- Der Coach legt alles offen, ist methodisch professionell, gehört keiner Sekte an, ist kein IM (informeller Mitarbeiter des Auftraggebers) von irgend wem, arbeitet aus Qualitätsgründen und nimmt nicht jeden Auftrag wegen des Honorars an.
- Coaching ist eine Tätigkeit auf Zeit – der Coach muss sich durch seine Arbeit angemessen schnell überflüssig machen.
Was ist die Wirkungserwartung von Coaching?
- Sie entwickeln Ihr Potenzial.
- Sie nehmen neuen Kontakt mit sich auf.
- Sie nehmen Veränderungen besser wahr.
- Sie gelangen schneller zu Entscheidungen.
- Sie gestalten Ihre Zusammenarbeit wirkungsvoller.
- Sie erweitern Ihr Verhaltensrepertoire.
- Ihre Motivation wird geweckt.
- Ihre Leistungsbereitschaft steigt.
- Sie erreichen Ihre Ziele effektiver.
- Sie stärken und sichern Ihre berufliche Kompetenz.
- Ihre persönliche Zufriedenheit wächst.
Was sollten Sie bei der Auswahl eines Coachs beachten?
- Versuchen Sie für sich genau zu definieren, was Sie von einem Coach erwarten. Überlegen Sie, ob Sie, lieber mit einem weiblichen oder männlichen Coach zusammenarbeiten wollen.
- Bevorzugen Sie Online- oder Präsenzcoaching?
- Lassen Sie sich erklären, wie der Coach arbeitet: Welche Methoden eingesetzt werden, welcher Coachingstil das Coaching prägt, auf Grund welcher Ausbildung er seine Tätigkeit ausübt.
- Sie sollten sich für einen Coach nicht auf der Basis von Referenzen entscheiden. Hören Sie auf Ihr Bauchgefühl! Seriöse Coachs bieten kostenlose Erstgespräche an.
(Text mit freundlicher Genehmigung von Dr. Rolf Meier)